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發布時間:2025-10-24
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為關愛職工心理健康,提升員工情緒管理與抗壓能力,10月23日下午,佛山海螺聯合高明區婦聯、高明區家庭教育指導中心、高明區圖書館等專業機構,共同策劃了一場以《卡皮巴拉的情緒之旅》為主題的OH卡“情緒療愈·賦能前行”沙龍活動。活動通過沉浸式體驗與互動分享,為公司員工構建了一個釋放壓力、探索內心的溫暖空間。

活動設置“有朋遠方來”、“情緒涂鴉社”、“叮,情緒包裹”三個環節逐步引導職工深入自我探索。
“有朋遠方來”——破冰聯結與情緒投射
參與人員通過OH卡牌隨機抽取圖片,結合卡片內容講述個人情緒故事。生產技術處電工黎志明分享道:“我選擇的這張卡片,寓意著我希望自己像這棵小樹,破土重生,深深扎根,希望能長成參天大樹,有能力保護我愛的人和愛我的人!”。碼頭工段長謝德生通過圖片分享:“我選擇這張卡片,好像我們每天的工作交接安排一樣,今日事今日畢,有序交接,確保下一班工作更順利”。通過傾聽與反饋,職工們逐漸打破心理壁壘,意識到情緒共鳴的療愈力量。

職工互動,分享個人想法
“情緒涂鴉社”——視覺化表達與壓力轉化
在舒緩的音樂中,職工用水彩、蠟筆自由繪制代表內心情緒的色彩與圖案。財務處周澤勝通過繪畫,隱喻育兒焦慮,卻在涂鴉過程中梳理出對親子溝通的新理解:“親子溝通注重理解,懂比愛更重要。”涂鴉不僅成為情緒出口,更觸發對自我需求的深度反思。生技處高海霞向大家分享她的繪畫:“自由飛翔的海豚”與“勝利的喜悅”襯托出我很向往這樣快樂自由的生活憧憬方式,愛心圖案和地面開心的草木表達內心對生活的滿足感。”

畫出心里的故事,進行交流分享
“叮!情緒包裹”——收獲整合與正向賦能
隨著活動逐步深入,大家從開始對活動的好奇到逐步放松,現場氣氛熱烈,不少職工表示:“找到了被理解的感動”和“釋放的輕松”,尋找到了正確處理壓力的方法。

分享收獲
本次活動以職工需求為導向,以專業資源為支撐,有效提升了員工幸福感、歸屬感,后期,公司將繼續深化人文關懷,引導職工以更飽滿的精神狀態投入工作生活,真正實現“員工舒心、企業聚力”的雙贏格局。